229

Предпенсионеры Ставрополя обучатся за счёт бюджета и работодателей

Ольша Старшинова / АиФ
Ставрополь, 3 марта - АиФ-СК.

Сотрудники ставропольских предприятий 55-60 лет получили возможность повысить квалификацию и обучиться новым профессиям, сообщает пресс-служба администрации города.

Поддержать тягу предпенсионеров к знаниям готовы такие предприятия, как «Монокристалл», «Электроавтоматика», «Водоканал». Их затраты на образование сотрудников частично компенсирует федеральный бюджет.

Для тех работодателей, которые не могут отпустить сотрудника на несколько месяцев, предлагаются занятия в вечернее время и дистанционно.

Опросы показывают, что наибольшей популярностью у людей старшего возраста пользуется обучение новым навыкам в своей профессии, но есть и желающие стать мастерами маникюра, причёсок, освоить информационные технологии.

Администрации города следит за судьбой работников предпенсионного возраста.

«Их увольнения без причины будут караться», - предупреждают в мэрии.

Безработные жители города в возрасте 55-60 лет за переобучением и повышением квалификации могут обратиться в городской Центр занятости на проспекте Карла Маркса и выбрать курсы по душе.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах