49

Как снижают безработицу? Что предлагают ставропольцам центры занятости

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 15. АиФ-СК 14/04/2021

Последние пять лет ситуация на рынке труда Ставрополья была стабильной, количество предложений в банке вакансий росло. Насколько серьёзно на занятость населения повлияла пандемия?

Где находили дело в карантин?

«Безработица и напряжённость на краевом рынке труда в 2020 году выросли. Число безработных, состоящих на учёте, достигло 84,5 тысячи человек», - рассказала глава краевого минтруда и соцзащиты Елена Мамонтова на итоговой коллегии.

Ситуация на сегодняшний день улучшилась благодаря комплексу мер по госпрограмме Ставропольского края «Развитие сферы труда и занятости населения». Нашли работу в сложной эпидемиологической ситуации 26,5 тыс. человек. Конечно, уровень трудоустройства граждан, обратившихся за содействием в поиске работы, всё равно оставался низким  - 20,5%. Для сравнения: в 2019 году этот показатель доходил до 60%.

«Значительно возросло число граждан с низкой мотивацией, обращавшихся в центры занятости с единственной целью - получить пособие по безработице и дополнительные выплаты на несовершеннолетних детей», - пояснила Елена Мамонтова.

Стоит учесть, что в прошлом году работодатели края направили в банк данных на 35 тыс. вакансий меньше, чем в 2019 году. Причиной снижения стали ограничения из-за коронавируса, которые привели к остановке многих предприятий и увольнению сотрудников.

Чтобы занять делом как можно больше ставропольцев, власти на местах организовывали оплачиваемые общественные работы. В них поучаствовали 1680 человек - на 68% больше, чем в 2019 году. Услугу «содействие занятости с целью поддержки предпринимательской инициативы» оказали 279 безработным. 77 из них получили по 73 тыс. рублей и открыли собственное дело.

Кто получал субсидии?

Одновременно центры занятости направляли безработных на профессиональное обучение и курсы дополнительного образования. Приоритет отдавали тем категориям населения, которые испытывают особые трудности в поиске работы. Перечень самых востребованных специальностей постоянно обновляется в соответствии с потребностями рынка труда.

«В отчётном году к разным видам профессионального обучения приступили 1,1 тыс. безработных, что составило 100% от планового годового показателя. 14 тыс. граждан получили услуги по профессиональной ориентации, психологической поддержке и социальной адаптации», - рассказала Елена Мамонтова.

По нацпроекту «Демография» новые профессии осваивают пожилые жители края и предпенсионеры. За 2020 год на обучение в образовательные организации направили более 2,4 тыс. граждан в возрасте 50 лет и старше, что составило 245% от планового показателя.

По региональному проекту «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» за год должны были повысить квалификацию не менее 310 работников предприятий. В итоге обучение прошли 544 человека, или 175% от запланированного.

Найти работу по душе или определиться с направлением обучения можно и на ярмарках вакансий и учебных рабочих мест. В 2020 году в крае прошло 165 ярмарок, в которых приняли участие более 3 тыс. человек, а работодатели приезжали со всей России.

Для снижения напряжённости на рынке труда края и поддержки людей, находящихся под угрозой увольнения, министерство в 2020 году предоставляло субсидии из федерального и краевого бюджетов на возмещение затрат предприятиям.

Благодаря всем этим мерам напряжённость на рынке труда края к концу года снизилась до 2,4 незанятых граждан на одну вакансию. Разработан комплекс мер по увеличению доли занятого населения. В марте его утвердило правительство края. Главная цель - восстановить показатели занятости до значений 2019 года.

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах