Молодые специалисты могут построить успешную карьеру в Сбербанке, не уезжая из родного города. Об этом рассказала HR-директор Юго-Западного банка Мария Прохорова.
Выпускники разных специальностей поделились своими историями, как нашли себя в финансах и получили возможности для роста в этой сфере.
Например, Виктор, окончивший СКФУ, стартовал с начальной позиции, но сейчас уже работает с малым бизнесом. Другая выпускница, Светлана из Пятигорска, использует свои педагогические навыки в работе и мечтает продолжить уже в отделе HR. Артём, экономист по образованию, развивается как аналитик, не уезжая из Ставрополя. Анна, дипломированный юрист, прошла путь от стажёра до специалиста по сделкам.
По словам HR-директора, банк даёт молодым специалистам сообщество, поддержку и реальные карьерные перспективы в регионе.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
Интерес молодёжи Ставрополья к банковским вкладам значительно вырос 
Пенсионеры и молодёжь стали чаще открывать вклады 
Студенты создают решения для госуправления на кейс-чемпионате в Пятигорске 
Екатерина Мизулина проведёт встречу с молодёжью Ставрополья 13 декабря