aif.ru counter
23
Рейтинг вопроса
0
+ -

...Как бороться с задержками зарплаты?

АиФ-СК №8 24/02/2011
Категория:  Архив Вопрос-ответ из газеты: АиФ-СК №8 24/02/2011

Таких случаев много, но надо понимать, что известно о подобных фактах следствию становится, как правило, после обращения самих работников, чьи права нарушаются. Вот лишь несколько «свежих» примеров.

Более 340 тыс. руб. – столько задолжал своим 15-ти сотрудникам руководитель ООО «Феникс-МВ» из Минеральных Вод. Следственные органы подозревают его в невыплате зарплаты с июня по октябрь прошлого года, в связи с чем и возбудили в отношении директора фирмы уголовное дело по ч.1 ст.145.1 УК РФ. В следственном управлении Следственного комитета России по Ставропольскому краю поясняют, что проштрафившийся работодатель вполне мог выплачивать зарплату вовремя – это выяснилось в результате проверки финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Директор же предпочитал расходовать «зарплатные» деньги по личному усмотрению.

Так же действовал и директор МУП «Домоуправление № 4» в Кисловодске. Семи сотрудникам организации «главный домоуправ» не платил свыше 2-х месяцев. За это время накопилось в общей сложности более 130 тыс. руб. задолженности. Семеро трудящихся муниципального предприятия набрались смелости и адресовали тревожный вопрос о невыплаченной зарплате полпреду Хлопонину во время «прямой линии» на ТВ. В процессе расследования, пояснил замруководителя следственного отдела по Кисловодску СК РФ по СК Александр Вирич, выяснилось, что предприятие задолжало большему числу сотрудников в общей сложности 900 тыс. руб. Задержанные деньги на сегодня выплачены в полном объеме. А вот работникам ООО «Универсальная компания» Пятигорска с погашением придется подождать – им руководитель «УК» должен за полгода в общей сложности 1,5 млн руб. Зарплату сотрудники не видели с мая по октябрь 2010 г. Устав от обещаний, пошли в органы. Процесс погашения задолженности уже пошел, в отношении директора также возбуждено уголовное дело.

Примечательно, платежеспособность предприятия давала реальную возможность избежать задолженности, своевременно выплачивая зарплату. Но средства, как выяснилось в ходе предварительного следствия, уходили совсем по другому назначению, судя по всему, более важному для важного начальника… Что касается «домоуправа», за свое нерадивое отношение к исполнению закона, требующего выплачивать зарплату вовремя, ответить придется по статье. Она – реальный «шанс» получить статус «судимого», что явно не добавит значимости ни одному руководителю.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах