Половина жителей Северного Кавказа готовы снизить свои зарплатные ожидания?

Категория:  Общество

К такому выводу пришла служба исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter.

   
   
Ответ редакции

Согласно опросу, проведенному HeadHunter, 30% жителей Северного Кавказа не готовы пойти на снижение заплаты ради сохранения рабочего место или гарантированного трудоустройства. При этом,  половина респондентов (50 %) согласны пойти на такие уступки. Остальные участники опроса не уверены в своем решении и предпочтут действовать по обстоятельству.

Более всего готовы снизить собственные запросы начинающие специалисты и представители банковской сферы.

Как соискатели оценивают свой успех в поиске новой работы?

36 % твердо знают, что найдут новую работу в ближайшие 1-3 месяца. Наибольшую уверенность испытывают представители сфер: «Туризм, гостиницы, рестораны», «Продажи», «Спорт, фитнес, салоны красоты», «Информационные технологии».

У 20% есть сомнения по этому поводу. Больше всего таких неуверенных соискателей среди представителей сферы «Добыча сырья», юристов и госслужащих.

Что касается подработки, то ее поиск, как оказалось, актуален для многих жителей округа: так, 36% соискателей уже сейчас активно занимаются ее поиском, 23 % задумываются о том, что пора начать искать, и у каждого 10 дополнительный источник дохода уже есть.

Больше всего тех, кто не хочет искать подработку, в банковской сфере, «Государственной службе» и «Высшем менеджменте».

Смотрите также: